Hypermat har utsetts till Årets svenska inkluderande arbetsgivare i ARKO-regionen

20.januar 2025

Hypermat har utsetts till Årets svenska inkluderande arbetsgivare i ARKO-regionen

Hypermat har tilldelats utmärkelsen Årets svenska inkluderande arbetsgivare i ARKO-regionen. Priset, som delas ut av Interreg-projektet SAIL, hyllar arbetsgivare som aktivt arbetar för inkludering och mångfald. Vinnarna, en svensk och en norsk arbetsgivare, valdes ut efter nomineringar från deltagare på höstens SAIL-konferens.

Sören Room, projektledare SAIL delar ut priset till Kaj Hänninen, ägare av Hypermat Charlottenberg och Florentina Kurti, butikschef Hypermat Charlottenberg.

 

– Hypermat är en inkluderande arbetsgivare som sätter drivkraft och engagemang i centrum. Företaget erbjuder medarbetare möjligheten att växa och utvecklas inom handeln, oavsett bakgrund. För många är detta det första steget i arbetslivet, och Hypermat är ett inspirerande exempel på hur framgångsrika företag skapar nya stjärnor genom gemenskap och utveckling.

Besök i Charlottenberg
Vi besökte Hypermat i Charlottenberg för att gratulera dem till utmärkelsen och överlämna ett diplom. Under besöket fick vi även en presentation av deras arbete med personalutveckling.

Kaj Hänninen, ägare av Hypermat, kommenterade priset:
– Det är hedrande att bli utnämnd. En viktig grund för oss är att fokusera på prestation och potential, snarare än på andra faktorer hos människor.

Nordens största matbutik
Hypermat i Charlottenberg är Nordens största matbutik med sina 10 000 kvm. Här hittar du ett enormt utbud med över 30 000 produkter till förmånliga priser. Butiken satsar på hög matkvalitet och erbjuder välfyllda färskvaruavdelningar, inklusive eget bageri och styckeri. Butiken startade med 70 anställda och har idag vuxit till 140, med kontinuerlig tillväxt varje år, bortsett från en utmanande pandemi-period. Hypermat lägger stort fokus på effektiv drift och kostnadskontroll, samtidigt som de prioriterar en fräsch butiksmiljö och en kundupplevelse i världsklass

Företaget lägger också stor vikt vid kompetensutveckling och söker ständigt efter medarbetare som visar framfötterna.
– Vi satsar på att utveckla vår befintliga personal och välkomnar nya kollegor som är drivna och vill utvecklas. Det är vårt största fokus, förklarar Florentina Kurti.

En värdig vinnare
Hypermat är ett inspirerande exempel på hur ett företag kan inkludera och utveckla individer som vill växa. Vi gratulerar Hypermat till utmärkelsen och ser fram emot att följa deras framgångar i framtiden.

 

Hanna Andersson, Kommunalråd Eda kommun, Kristin Gressberg, projektledare SAIL, Pär Sundman, Näringslivsutvecklare Eda kommun, Kaj Hänninen, ägare av Hypermat Charlottenberg, Florentina Kurti, butikschef Hypermat Charlottenberg och Sören Room, projektledare SAIL.
Author picture
Andre innlegg
Kategorier
Fakatboks her ?
Picture of Hi, jenny Loral
Hi, jenny Loral

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor dolore magna aliqua.

Del på sosiale medier
Facebook
Twitter